公积金是一种由用人单位和职工共同缴纳的社会保障制度，旨在为职工提供住房公积金、住房贷款等服务。公积金的缴存比例一般由地方政府规定，一般来说，用人单位和职工各自缴纳一定比例的工资作为公积金。

在中国大陆地区，公积金的缴存比例一般为用人单位和职工各自缴纳工资的一定比例，例如用人单位缴存比例为12%，职工缴存比例为8%。这样的话，一个职工的公积金账户中每月就会有20%的工资被缴存进去。当然，具体缴存比例还会根据地区不同而有所差异。

需要注意的是，公积金的缴存比例和上限是有限制的，超出上限部分并不会被计入公积金账户。因此，对于高工资的职工来说，实际缴存的公积金金额可能会有所限制。